Chef de Cellule HSE
Empreinte RH (Voir toutes les offres)
Alger,Algerie Expire le : 24 Novembre 2026 :Details:
- Missions principales
- -Définir et piloter les
dispositifs de sécurité et de santé au travail au siège social, dans le
respect de la réglementation en matière d'HSE ;
- -Assurer la gestion
opérationnelle de la sûreté et de l'hygiène des locaux (plans, procédures,
contrôles, actions correctives) ;
- -Mettre en place et
actualiser les dispositifs de prévention et de gestion des situations
d'urgence (plans d'urgence, consignes, exercices, coordination des
interventions) ;
- -Concevoir, planifier et
mettre en œuvre les actions de sensibilisation et de formation du
personnel aux enjeux HSE, en fonction des besoins identifiés ;
- -Assurer la coordination
avec les organismes institutionnels compétents en matière de sécurité et
de santé au travail (inspection, organismes de prévention, etc.) ;
- -Établir et tenir à jour
les reportings HSE (indicateurs, tableaux de bord, analyses
d'incidents/accidents) à destination de la Direction Générale et des
instances concernées ;
- -Encadrer et animer les
ressources HSE placées sous sa responsabilité, et veiller à la bonne
application des procédures HSE par les équipes ;
- -Réaliser des inspections
et audits internes HSE, et identifier les risques et non-conformités.
- Profil recherché
- -Licence et plus dans le domaine de l’Hygiène, Sécurité et Environnement ou toute autre spécialité équivalente.
- -Plus de six années d’ancienneté dont trois années en tant que responsable dans le domaine d’activité.
- -Maîtrise de la réglementation algérienne en matière d'HSE et capacité à définir et piloter des dispositifs de sécurité et de santé au travail ;
- -Maîtrise des méthodes de gestion de la sûreté des locaux et de l'hygiène (plans, procédures, contrôles, actions correctives) :
- -Maîtrise de l'élaboration de plans d'urgence et de la coordination des interventions en situation de crise (incendie, évacuation, premiers secours) ;
- -Aptitude à concevoir et déployer des actions de sensibilisation et de formation HSE adaptées aux besoins du personnel ;
- -Connaissance des organismes institutionnels compétents en matière de sécurité et de santé au travail, et aptitude à assurer les relations avec ces derniers ;
- -Maîtrise des outils et méthodes de construction de reportings HSE (indicateurs, tableaux de bord, analyses d'incidents et d'accidents) ;
- -Maîtrise des méthodes d'audit et d'inspection HSE, permettant d'identifier les risques et non-conformités
- -Aptitude à encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (sécurité, environnement, accueil), et à garantir l'application rigoureuse des procédures HSE ;
- -Rigueur et vigilance dans l'identification des risques et la mise en œuvre des mesures de prévention ;
- -Aptitude à sensibiliser et former le personnel avec pédagogie, et à communiquer efficacement avec les organismes institutionnels.
